12月7日至10日，集团公司2021年创优夺杯及新技术应用培训会在集团党校（教育培训中心) 肥东基地举办，建工控股党委委员、董事、副总经理、总工程师戴良军作开班讲话并讲授第一课，建工股份总工办主任陈刚主持开班仪式。
戴良军在讲话中指出，要促进技术管理水平和工程质量不断提高，大力推动创优夺杯工作深入开展，一要以集团公司国家级技术中心为龙头，继续培育打造一批科技研发机构，做好重点实验室等创新平台建设；二要以创建工程质量品牌为目标，加大强化过程创优管理，不断加大创优夺杯力度；叁要以提升建造水平为方向，促进科技成果转化，大力推进行业新技术应用；四要以需求为导向，继续深入推进集团公司业叠滨惭技术向更深、更广层面应用。
本次培训的授课老师邀请了行业标杆公司专家及集团内训师等, 课程包括土木工程学科前沿、土木工程系列创新技术、智能建造技术、科研管理中审计及案例、复杂环境条件下高性能异型预制桩与施工装备成套技术及应用、波形钢腹板预应力混凝土组合梁桥关键技术研究与应用、长江深水复杂流态河道整治工程综合施工技术、城中采煤沉陷区人居环境与生态一体化重构关键技术、BIM与GIS技术工程应用及案例、省地标《机制砂应用技术规程》宣贯、《糖心vlog免费网页版股份有限公司建筑信息模型应用指南（试行）》宣贯、阜阳北路高架工程创鲁班奖经验、岳武高速工程创詹天佑奖经验、党的十九届六中全会精神宣讲、技术质量创新管理等。总工办陈刚主任围绕技术质量创新管理展开了讲座，回顾了集团公司目前的科技创新质量创优情况及取得的成果，同时也对行业目前的智能建造、绿色建筑等新技术及国家行业主管部门的最新政策行业发展趋势做了讲解，要求所属各单位一是要加大创优夺杯力度，二是要做好新技术推广及科技成果转化和经济效益分析，三是要认真谋划2022年科技创新质量创优工作。
本次培训采取全封闭脱产学习，为期四天，集团总工办精心策划课程设置及培训安排。课程内容丰富，涉及到行业宏观政策及发展趋势分析，行业前沿的智能建造技术，绿色建造技术，创精品工程的经验介绍，党建审计业务等。通过培训让大家提升了对行业发展态势的熟悉，同时也提升了学员的业务工作水平和能力，拓宽了工作思路，同时也达到了沟通、交流共同提高。集团公司各子分公司总工程师、副总工程师、技术质量部门负责人及相关人员；部分项目技术负责人和项目经理，总计约150人参加了培训，培训结束开展了笔试考核。据课后满意度调查统计，本次培训总体满意度达100%。
